ÄûÃʵ¼º½

Avoimet työpaikat

Tietotekniikan lehtoreita (kolme tehtävää)

Aalto-yliopiston Tietotekniikan laitoksella on avoinna kolme tietotekniikan lehtorin tehtävää. Tehtävät sijoittuvat Aalto-yliopiston lehtorien urajärjestelmän mukaisille yliopisto-opettajan, yliopistonlehtorin ja vanhemman yliopistonlehtorin tasoille. Tehtävät ovat kokoaikaisia ja pysyviä. Kutsumme hakemuksia seuraavilta kolmelta alalta:

·       Bioinformatiikka, biostatistiikka ja terveysdatatiede

·       Tietotekniikka: ohjelmointi, algoritmit ja teoria

·       Ohjelmistotuotanto

Hakijoilla tulee olla tehtävässä aloittaessaan tohtorintutkinto jollakin edellä mainituista aloista tai niihin liittyviltä aloilta (kuten tilastotiede tai sovellettu matematiikka). Hakijoilta edellytetään erittäin hyviä opetustaitoja sekä kiinnostusta yliopistotasoiseen opettamiseen ja opiskelijoiden kanssa työskentelyyn. Arvostamme pedagogisia opintoja ja kiinnostusta pedagogiseen kehitykseen sekä teollisuuskokemusta. Opetus Aalto-yliopistossa perustuu korkealaatuiseen tutkimukseen, joten arvostamme myös aktiivista tutkimustyötä.

Koska monet laitoksen tarjoamat kurssit ovat melko suuria, arvostamme aikaisempaa kokemusta suurten kurssien organisoinnista, hyviä viestintä- ja johtamistaitoja kurssiapulaistiimien koordinointiin liittyen, kokemusta oppimisanalytiikasta sekä tarvittavaa teknistä osaamista kurssien järjestämiseksi (esim. automaattisten arviointityökalujen ja erilaisten oppimisalustojen käyttö). Hakijoilta oletetaan yhteistyökykyä opetuksessa ja opetuksen kehittämisessä, sillä yhteistyötä tehdään niin Tietotekniikan laitoksen sisällä kuin muiden Aalto-yliopistossa tarjottavien (tieteenalojen välisten) ohjelmien kesken. Laitoksen opetustarpeiden takia hakijoiden tulee pystyä opettamaan sekä suomeksi että englanniksi. Laitos on sitoutunut edistämään monimuotoista ja inklusiivista työyhteisöä. Siksi toivomme hakemuksia erityisesti ryhmiltä, jotka ovat olleet aliedustettuina tietotekniikassa.

Lehtoreilta odotetaan korkealaatuista, tutkimuspohjaista opetusta, joka on saavutettavaa eri taustoista tuleville opiskelijoille, sekä kiinnostavien ja interaktiivisten oppimisympäristöjen luomista opiskelijoille. Lehtorit osallistuvat myös opetussuunnitelman kehittämiseen, opiskelijoiden mentorointiin, opinnäytetöiden ohjaukseen ja tutkimukseen Suomen suurimmalla tietotekniikan laitoksella.

Tietotekniikan laitos kuuluu Euroopan parhaimpien kahdenkymmenen tietotekniikan laitoksen joukkoon. Laitoksella on vahvoja ryhmiä eri tutkimusalueilla, kuten algoritmit, datatiede, koneoppiminen ja tekoäly, mobiili- ja hajautetut järjestelmät, tietoturvalliset järjestelmät, ohjelmistotuotanto, tietotekniikan opetuksen tutkimus ja visuaalinen tietotekniikka sekä ihmisen ja tietokoneen välinen vuorovaikutus. Laitos houkuttelee merkittävän määrän kansainvälisiä huippuopiskelijoita diplomi-insinööriohjelmaansa ja tohtoriohjelmaansa, ja saa myös kotimaisten opiskelijoiden parhaimmiston tietotekniikan koulutuksen edelläkävijänä Suomessa. Laitos laajentaa tällä hetkellä kandidaattiohjelmaansa ja investoi voimakkaasti verkko- ja jatkuvaan koulutukseen.

Tietotekniikan laitos tarjoaa maailmanluokan tutkimusta ja opetusta edistääkseen tulevaisuuden tiedettä, tekniikkaa ja yhteiskuntaa, yhdistäen perustutkimuksen uusiin sovelluksiin. Laitos on tunnettu innovatiivisesta ja johdonmukaisen korkealaatuisesta työstään ja on aktiivinen kumppani kansainvälisessä yhteistyössä. Lisäksi laitos saa tunnustusta dynaamisesta työkulttuuristaan sekä matalasta byrokratiastaan.

Aalto-yliopisto tarjoaa erinomaiset mahdollisuudet tieteenalojen väliseen yhteistyöhön paikallisten kumppanien kanssa niin Aallossa kuin Helsingin yliopistossa. Aalto tarjoaa työntekijöilleen työterveyshuollon ja monia mahdollisuuksia kouluttautumiseen ja kehittymiseen.

Opetus- ja tutkimushenkilöstön vuosittainen työaika on 1612 tuntia, josta lehtoreiden tulisi kohdistaa 50-80% opetukseen, riippuen urajärjestelmän tasosta.

Hakemusten arviointi perustuu opetusansioihin, tutkimusmeriitteihin ja hakijan työn yhteiskunnalliseen vaikuttavuuteen. Hakijan uravaihe huomioidaan arvioinnissa.

Hakuohjeet
Hakemukset tulee jättää sähköisesti alla olevan linkin kautta. Hakuaika päättyy maanantaina 16. maaliskuuta 2026 klo 23:59 Suomen aikaa (UTC+2).

Hakemusaineiston tulee olla englanniksi ja sisältää seuraavat liitteet PDF-muodossa:

1. Saatekirje sisältäen yhteenvedon hakijan ansioista ja tärkeimmistä saavutuksista,

2. Ansioluettelo,

3. Opetusportfolio (kuvaus opetuskokemuksesta mahdollisilla liitteillä, pituus noin 2-4 sivua; lyhytlistattuja hakijoita pyydetään haun myöhemmässä vaiheessa valmistamaan kattavampi portfolio Aalto-yliopiston ohjeiden mukaan: /sites/default/files/2024-03/Teaching-competence-assessment_Guidelines-for-a-candidate_2024_Aalto-University.pdf),

4. Tutkimuslausunto (yhteenveto hakijan tutkimusansioista ja -aktiviteeteista sekä tutkimussuunnitelmasta; pituus noin 2 sivua)

5. Julkaisuluettelo, jossa kolme tärkeintä julkaisua on selkeästi merkitty

Näiden liitteiden lisäksi hakulomakkeessa tulee ilmoittaa kahden suosittelijan nimet, tehtävänimikkeet, organisaatiot ja sähköpostiosoitteet.

Rekrytointijärjestelmään kirjaudutaan sähköpostiosoitteella. Tätä sähköpostiosoitetta käytetään viestintään koko hakuprosessin ajan. Varmistathan, että sama sähköpostiosoite on kaikissa hakudokumenteissasi (esim. CV). Aalto-yliopiston opiskelijoiden ja vierailijoiden tulee kirjautua rekrytointijärjestelmään henkilökohtaisella sähköpostiosoitteella (ei aalto.fi). Aalto-yliopiston nykyisten työntekijöiden tulee hakea tehtävään omalla työntekijäprofiilillaan Workday-järjestelmän kautta (internal jobs/sisäiset työpaikat).

³¢¾±²õä³Ù¾±±ð³Ù´ÇÂá²¹
Voit ottaa yhteyttä hakukomitean puheenjohtajaan Professori Harri Lähdesmäkeen, tai rekrytointiprosessiin liittyvissä kysymyksissä HR Partner Laura Kuusisto-Noposeen; sähköpostit: etunimi.sukunimi@aalto.fi.

Kiinnostuitko?
  • ±Êä¾±±¹¾±³Ù±ð³Ù³Ù²â:
  • Julkaistu:
Jaa
URL kopioitu